岗位职责

1. 统筹物业人力行政，制定制度流程，确保合规及业务目标达成。
2. 主导招聘培训绩效薪酬全模块，搭建人才梯队，提升组织效能。
3. 管控人力成本与劳动风险，协调多项目资源，推动文化落地。
4. 优化管理体系，强化骨干培养，实现标准化服务输出与凝聚力。

任职要求

1. 本科及以上，管理相关专业；5年人力经验，含3年物业区域管理。
2. 精通六大模块，熟稔《劳动法》及地方政策，具备行政统筹能力。
3. 擅长多项目管理与跨部门协作，具备敏锐的人才识别与整合力。
4. 抗压性强，沟通出色，能预判风险并解决纠纷，工作细致负责。

工作地址

孝感市黄香路九烨如院

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