
岗位职责
1. 负责员工入职、离职及档案管理流程
2. 协助组织公司内部培训与文化活动
3. 维护人事系统数据,确保信息准确
4. 支持日常行政事务,提升办公效率
任职要求
1. 大专以上学历,人力资源相关专业优先
2. 具备良好沟通能力与协调能力
3. 熟悉劳动法及相关政策法规
4. 有企业人事或行政工作经验者优先
工作时间
8:00-12:00,13:30-17:30+五险
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